sábado, 23 de julho de 2011

PRESSÃO? SÓ NA PANELA DO FEIJÃO!!

Faaaaaaaaaaaaaaaaala Galera!!


Há alguns anos atrás, eu participei de uma entrevista para um grande escritório contábil, aqui no Rio. Durante a entrevista a gerente me perguntou se eu trabalhava sob pressão. Eu disse que não gostava e que era possível trabalhar sem alguém o tempo todo te cobrando. Foi aí que ela me disse uma frase que tenho até hoje na mente e discordo totalmente: "Não existe Contabilidade sem pressão"!!


É CLARO QUE EXISTE CONTABILIDADE SEM PRESSÃO E QUALQUER OUTRA ATIVIDADE PROFISSIONAL!! O segredo é muito simples: Organização!! Boa parte das empresas querem abraçar o mundo com as pernas, fazendo mais do que podem. Por isso existe a pressão: querem colocar um, para fazer o trabalho de três. Aí, fica realmente difícil!! Sacrificar um profissional, exigindo-o horas e horas extras de trabalho, acrescidas de cobranças intermitentes, faz do mesmo o alvo fácil para doenças e para abandono de cargos ou profissão. Ok, existem alguns que gostam dessa rotina, mas não são a maioria. Uma boa estrutura de trabalho é fundamental para a preservação do colaborador na empresa e para o crescimento sólido e consistente da empresa.


Outra prática comum, especialmente em empresas pequenas é a colocação de profissionais sem qualificação para o cargo. Isso faz com que os erros e o retrabalho se tornem constantes dentro da organização, retardando assim, a sua expansão. Colocar aquele filho do primo do amigo do tio para exercer aquela função, só pela ligação afetiva ou pelo seu baixo custo é um tiro no pé da empresa, que pode vir a ser na cabeça. Contratar profissonais de qualidade e remanejar ou descartar aqueles que não são preparados, são atitudes que devem ser tomadas imediatamente, caso contrário, a ação corretiva pode ser longa e desgastante para a organização. E o pior: Pode não haver nem mais correção!!


O colaborador deve se sentir a vontade,feliz e seguro para desenvolver seu trabalho. Por isso é importante o investimento nos mesmos. Se até os animais gostam de ser bem tratados, quanto mais o ser humano. Fazendo assim, o sucesso da empresa é uma questão de tempo!!


Graça e Paz!!

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